六甲バター株式会社
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Q1.
六甲バター様はどのような企業ですか?
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A1.
創業より「和」を社是とし、その和(調和・ハーモニー)のもと、健康で明るく楽しい食文化の提供によって社会に貢献するという考えで経営をしています。
主にチーズ及び乳等を主原料とする食品の製造販売ナッツ・マーガリン及びチョコレート等の販売を行っている企業です。
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Q2.
障害者の方の業務内容はどのようなことを行っていますか?
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A2.
弊社では業務をチームで分けており、その中に障害を持たれている方が参加する形で業務を行っています。
人事チーム所属の方は、「共済会の事務局全般」「福利厚生業務」を行っていただいています。
ブランド企画チーム所属の方はプレゼントの発送業務・サンブル商品の在庫管理・広報誌・新聞雑誌の整理・HPアンケート集計・送り状の発行など多角的に、適材適所で働いていただいています。
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Q3.
通常の雇用とサンヴィレッジからの雇用の違いなどはありましたか?
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A3.
雇用する前から、人材についてじっくりと相談できる体制があるので、配慮や受け入れるための事前準備をすることができます。
またサンヴィレッジ内での様々なカリキュラムを受講されて培ったコミュニケーション力の高さやパソコン技術の習熟度が高いところが素晴らしいと感じました。
業務、コミュニケーションのスキルの高さが違いではないかと思います。
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Q4.
企業内でのフォロー体制はどのようになっていますか?
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A4.
人事チームで業務の相談を常に受け付けています。
また、直属の上司へ相談できるようにコミュニケーションを日頃から構築しています。
面談も必要な場合は随時実施しています。
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Q5.
サンヴィレッジから就職した方の印象はどうですか?
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A5.
まじめでコミュニケーション能力が高い方が多いという印象です。
その方の人格や、訓練の中で培われてきたスキルが大きいのではと思います。
『働く』というイメージがしっかり出来ているからこそだと思いますが、何事にも一生懸命取り組む姿勢がよく見受けられます。勤務状況も非常に良く、弊社の戦力として充分な活躍をしてくれています。
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Q6.
サンヴィレッジのフォロー体制についての感想をお聞かせください
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A6.
こちらの相談にも随時対応して頂けるところと、定期的な定着面談をお任せしていますが非常に助かっています。また目に見えないフォローもして頂いているようですので、安心してお任せする事ができます。